Se busca un Analista de Personas con énfasis en remuneraciones.
Principales funciones;
- Ingresar movimiento de personal en sistemas de la empresa.
- Ingresar novedades del mes en relación a descuentos y haberes del trabajador.
- Atender a los trabajadores y sus consultas.
- Comunicación directa con caja de compensación.
- Gestionar licencias médicas.
Requisitos;
- Experiencia en el cargo mínimo 5 años.
- Manejo urlde personal BUK, Winper, no es excluyente.
Trabajo de manera presencial de lunes a viernes, pero con flexibilidad.
